第156章 古怪空地 (4 / 4)
        之前福利院员工出现集体性精神异常，徐菲仔细回忆后，同样摇头说没感觉有太大的不同，也就是经常走神，徐菲说她当时也有些状况，但那时候她正在怀孕期间，以为是产前紧张的问题，也就没过于在意，她的说法跟曹胖子一样，福利院员工精神的异常，任何人都不觉的有问题。

        之后我又问了句，福利院除了这些，有没有发生过其他怪事？徐菲犹豫一阵，竟然真给我讲了件福利院改建后出现的怪事，当然，那时候她还不在福利院工作，也是听别人说的。

        据说福利院刚改建好后不久，就立即启动运营，面向社会接受弃儿，以及家庭困难，无法抚养的幼儿。

        但碍于发展限制，福利院一直不敢接收过多的儿童。

        毕竟院方总要注重均衡，过多的儿童到来，反而会让福利院压力过大，什么都做不成，太多人更会让福利院资源紧缺，带来更大的负担和麻烦，院方很明显想到了这一点，对人数和筛选条件，有着严格的规定，但就算这样，却架不住随着时代的发展，不负责任的人越来越多，管生不管养的大有人在。

        这类人无疑是带给福利院发展巨大打击的一类，最让人咬牙切齿的是，在福利院收容的瓶颈期，对外公开暂时无法接纳更多的儿童后，竟然还有不负责任的父母，把孩子放到福利院门口。

        纵然已经到了收容上限，可总不能看着小孩子给丢在门口不去管吧？

        徐菲说福利院的上任院长，是位老革命人，见证了国内战争时期的惨烈，建国后的大运动以及天灾等近乎所有大事件，为人始终恪守革命传统，是个做事极为严肃认真，又富有同情心的人，这种人无疑很能胜任福利院院长一职。

        早年的改革开放，让人们逐渐富裕起来，不乏出现大量利欲熏心的人，但还是有更多纯良质朴的人，老院长无疑就是这类。

        见到福利院儿童超过福利院承担的极限，但依旧不断有不负责任的人，把孩子给送来，于是老院长请求所有同事，万事开头难，既然大家来到这里工作，就算勒紧裤腰带，也要齐心协力度过福利院最大的困难。

        凭借老院长的为人以及声誉，很容易就得到了大多人的呼应。

        但这凡事总会存在着事情的意外，以及不同想法的人在内，毕竟每个人都是单独的思想个体。

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