第三十四章提高福利待遇 (2 / 2)
        “随你瞎折腾吧，反正要小心别惊完了以后喜没了！”老狗说到了之后也就不再操心了。

        赵四海在云海波的授意之下，以先租后买的方式分别在云海波家附近，还有电影城的附近，为公司购入了几栋高层的公寓楼准备作为公司的宿舍使用。

        对于公司的几个老业务员，已经全部以员工宿舍的方式发放了住宅钥匙，只要这些员工还在公司工作，就享有居住的权利。

        果然，员工们入住之后工作热情高涨了很多，高水准的工资水平和舒适的环境，宽松的管理制度，让员工们有了更高的向心力和凝聚力。

        赵四海抓住时机提出“干一行，爱一行”的口号来，积极组织员工们参加野外拓展训练等活动，提高员工们的团队协作意识。

        买车的事情经过李佳佳的几次反对之后，再想到国内几年前关于政府“车”问题的一些报道，看完李佳佳提供的一些触目惊心的数据后，云海波几乎是彻底打消了想给高层管理人员配给汽车的方法。

        要想买车，可以。

        公司给你们开高薪，谁想买车都能买得起。

        朱新春和赵四海的车子也正式过户到其个人名下，后续的所有费用都由个人支付，公司不再承担。

        云海波玩弄着手里的牧马人汽车钥匙，心里不禁感叹着。

        如果是一年之前，那时能拥有一辆顶级版的四门牧马人汽车大概云海波会乐晕了吧。

        云海波现在每天的精力都放在生产更多的减肥贴还有如何保护自己的生命财产安全上面，即使得到这辆曾经也是仰望的目标之一的汽车，现在的心情也是出奇的平静。

        对，就是平静。

        买车加办手续一共才花了不到60万元，云海波减肥贴的收入，每天就超过了30万元，而且这一数字还在不停的增加。

        近一段时间来，云海波提拔了几名大学毕业生，还聘请了一位职业经理人，分别是孙大力、李珊珊、周昌烈、吴芳芳、李艾恒五个人。在这几个人在充实公司中层管理之后，会把工作进一步细化提高工作效率，也会为下一步的公司拓展打下基础。

        钱再多也只是一个数字罢了，云海波失去了开始时的赚钱动力之后，对于公司的运营一直处于甩手状态，李佳佳每周都会把属于云海波的收益直接转账到由云海波的账户里面，其中有多少是原料和进货的费用，完全由云海波自己说了算。

        公司需要开新店追加投资的时候根本不需要云海波批示，只要经理副经理加财务主管三人签字通过，就可以从公司提存收益设立的发展资金就可以直接划拨。星际战争之地球人的崛起

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