第374章、军师长对调，这个办法好 (2 / 5)
        高志远忧心忡忡地望着孟遥和陆涛可问题是，就因为目前各部队、各军兵种几乎都是一个萝卜一个坑，而且有能力、可靠又历史清白的高级指挥员奇缺，在新部队向老部队转化过程中，每个指挥员都需要他钉在岗位上掌握部队。所以，我真担心，在这样拖下去，我们将来再处理这些问题时，会越来越积重难返，而且苗头也会越来越多的。”

        孟遥这时却忽然一笑，伸手在高志远肚子上拍了拍。

        “其实我们根本不需要这么费神去想解决办法，老高，你一肚子墨水，不会忘了我们那位此刻近在眼前的毛伟人，在建国后固定下来的上十个大军区之间，每隔几年都要将所有的大军区正职进行一番对调和轮换。如此精妙的手法，而且还是经过实践证明了思想精华，我们为不可以为我所用一下呢？”

        高志远不觉眼前一亮：

        “对呀，孟遥，你这一说我还真的有点茅塞顿开了。不过我可记得，那些各大军区司令员们，后来悟出了其中的真谛之后，紧接着也对下辖的各军、师级头头脑脑们，也如法炮制了一番，事实证明，队伍不仅战斗力提高了，而且各级指挥机关管理起来也是更加得心应手。”

        “鱼和熊掌不可兼得，两害取其轻。所以，老高，陆涛——”

        孟遥说着，似乎下了很大决心似的，将一只手用力向下一挥道：

        “我动议，在今年底到明年初的相对空闲中，利用春节这样一个节日，由突击营政治部牵头，联合总参谋部、情报部以及新闻宣传局、教育局，用三个月到半年的，对全军师以上高级指挥员完成一次全面大轮换。不过，在手法和形式上，我们可以做得尽量不露痕迹，尽可能减少大家不必要的恐慌情绪和疑虑。”

        “好在我们正好赶上了各种院校建成并正式投入运行和教学的最佳时机，先让我们的高级指挥员从岗位上撤下来，变成学员身份，依照他们各自的情况参与到本来就已计划的政治、军事理论和文化、历史的强化学习中。这样一来，等到他们结业时再去新的领导岗位，就不会显得那么突然和不适了。”

        陆涛马上附和道这确实是一个不的时机，简直就是天衣无缝，我同意。”

        “我同意，但我要补充几点——”

        高志远说着，慢慢眯起眼睛思考着道：

        “第一，我建议我和陆涛在这次大轮换中，也对调一下，由他兼任蒙古支队总领导职务，我回基地。呵呵，年纪大了，也该让我休息两年。第二，营指各大部门在这次大调整中，暂不宜同时进行。海军、空军最高负责人，因其各自的专业特殊性也不宜进行调整。第三，对骑兵军，我们还要继续加强从老部队抽调忠诚、可靠而且能力强的基层指挥员的充实工作。同时，对巴达尔扈、扎噶尔两位师长的处理，可以考虑在他们完成院校各项学习和强化集训之后再予公布，那样效果会更好一些。”

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