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第31章 八级工资制 (2 / 6)
只是没想到,这才50年,沈州就开始实行了。
......
这年头政策的实施比苏阳预想的要迅速。
从厂里传起风言风语开始,不到一个月,八级工资制就落实了。
一张张《关于调整公营产业工人、技术人员工薪及改行八级工资制的指示》告示,一夜间贴满了沈州的大街小巷。
新工资制度将原来的39级的工资制进行改革,改为8级工资制。
工人发工资以40%的工薪分和60%的现金为比例发放。
工种不同工资高低也不一样,而且也不是所有工种都有8级。
面粉厂属于轻工业,工资不如重工业高,工级也只有7级。
1级制面工最低,每月发17万4000块现金加38工资分。
7级制面工最高,每月发45万2400块现金加100工资分。
而现在1工资分的价值,大概在3000元上下浮动。
与上级文件一同贴出的还有全厂车间工人的工级评定。
技术人员的等级需要上级部门评定,车间操作工则是由厂内直接评定。
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