第309章 挖墙脚？ (4 / 5)
        空降一个市纪委的副处级干部下去当县纪委书记，这操作不是没有先例。

        虽然是平调，没有复杂的体系考察程序，但也涉及复杂的沟通协调。

        而且，宁曼芹虽然能力强，但毕竟年轻，且是女人……是否能服众？

        东山县那潭水，深浅难测……

        江昭宁敏锐地捕捉到了关柏的犹豫。

        他顿了顿，给了对方两三秒的消化时间，然后再次开口。

        这次他的语气变得异常沉静、恳切，带着一种对组织原则深刻理解的穿透力：

        “关部长，我深知这个提议非常规，甚至显得有些突兀。”

        “但请您冷静思考，干部选拔任用的核心要义是什么？”

        “是‘人事相宜’！是把最合适的人，放到最需要他、也最能发挥他价值的岗位上！”

        “这不是论资排辈的游戏，也不是平衡各方利益的妥协艺术，尤其是在东山县现在这种火烧眉毛的危急时刻！”

        他目光坦诚地迎着关柏审视的眼神：“这关乎东山县几十万百姓的福祉，关乎党的事业在基层的稳固！”

        “在最关键的时刻，做出最正确的人事安排，把最能打仗的将领派到最吃紧的战线上去，这是组织工作的根本目的，也是对人民、对事业最大的负责！”

        “我认为，宁蔓芹同志，就是此刻东山县纪委书记岗位上的‘最合适’！”

        “程序上的困难，我们可以想办法克服，但错过这个最佳人选，我们可能就错过了扭转东山局面的最佳时机！”

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