第四十六章 新的捏天赋技巧 (2 / 6)
        李文优否认了李适的提议后，对着秦雄道，“我建议建立由上到下的仿三角状组织体系。

        上级对于下级拥有绝对的命令，如果上级战死，那下级便能直接接替继续执行作战计划。

        当然这样的层级最好的地方是能者上而弱者下，让士兵们拥有挑战他们伍长，曲长，甚至司马的权利，自然而然的形成淘汰制度。”

        “听起来好像挺不错的！”秦雄听到李文优的话不由眼前一亮。

        “但若这样的话，处于底层的人在奖励上会被上级剥削，自己又晋升无望，怕是会有很大的隐患！”李适第一个站出来对李文优说道。

        这制度对李适与秦雄来说是没任何问题的，越顶层享受到的优惠越大。

        毕竟两人都是龙将，天然站在军队巅峰，某种程度来说这金字塔体系非常符合两人利益。

        但李适清楚像这样的金字塔体系，会对底层造成多么大压迫，是非常影响整体士气的。

        说实话，类似的制度类似中国的先富带动后富，对底层来说终究会成为仇富。

        某种程度上来说，现代财富分配越来越偏向金字塔结构，造成底层会有很大怨气。

        现代人面对这样的局面发发牢骚也就差不多了，毕竟也没到活不下去的程度。

        但军队士兵若感觉未来没希望，想要保证整支军队的士气就很难了。

        在底层，混日子的人会越来越多，因为看不到上升渠道。从利益上来说，他们获得的缴获会因为金字塔结构有一部分被上级所收走，次数多了，肯定会戳伤积极性的。

        “嗯”李文优听到李适的话，倒有些意外的看了李适一眼，没有想到李适能这么快判断出这制度的优劣，李文优一笑道，“所以这制度的最底层，并不是士兵，而是狼族的狼骑，让他们作为我们的附庸军就好了！”

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