第73章 学校管理者 (2 / 6) 首页

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第73章 学校管理者 (2 / 6)
        每卖出一件衣服,那么设计师们就能够获得分成,一件衣服的话,分成是比较少,不到一块钱那种,可卖的多,那叠加起来之后,那就夸张了。

        有设计师设计出来了爆款衣服啊,一个月拿到分红就是二三十万呢!

        说实在的,这太过于刺激人了点啊!

        衣服设计初稿什么的。。出来很快,可每件定稿了的设计,那都是经过团队不断打磨之后才会推向市场的。

        如果说一个设计团队,连续推出的十款衣服销售量没有到达一定标准的话,那么这个设计团队就得要解散,重新的是进入到其他团队当中去。

        如果是没有其他团队接收的话!

        那么就是另外的概念了,基本上说明你这人就是能力不行了啊。

        如果这样子的话,公司也不会做的过分,那就转岗吧!

        不行就走人!

        现在华韵内部设计组有十几个了,另外设计组还在不断的增加当中。

        华韵能够有这么快的发展。。网络直播也是功不可没的!

        现在华韵有一个很庞大的网络直播团队了,光是主播就有差不多二十人了。

        这些主播说白了,就是通过直播的销售!

        他们也是拿销售提成的!

        工资可是相当高呢!

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