第四十五章 (4 / 4)
        “那你告诉他，正是因为考虑到他的下一步职业机会，才要让公司开掉他也不能主动提出辞职。如果辞职那么跟公司签订的非竞争性条款就会生效。。不能加入任何一家与目前公司有竞争关系的公司，至少在这个阶段不行。这个条款跟保密协议不一样，直接的竞争关系同业中，指的就是你手中的公司，他们清楚这个Peter的能力，不会想要拱手让人把他变成熟悉自己内部运营的强大的对手。”

        “可是目前，我也没有办法招揽他入我的公司，毕竟。。。”

        “如果不能，那就要想方设法阻止非竞争性条款生效，就要从离开公司的原因和方式上做文章。成熟的公司在这方面有多年实际操作的经验，所以这项条款制定得肯定滴是水不漏，雇员想轻松舒服地离职并直接跳槽到竞争对手那里几乎是不可能的。那么我们就要尝试着釜底抽薪。”

        苏霖一口气点名要害，那镇定自若的模样分明就是已经想好了答案。罗瑾曦脸上的神情终于有了些动容。。眼巴巴的等着他继续开口。

        “一般说来，针对犯有过失而被公司开除的人，非竞争性条款才不起作用，因为公司已经从明面上判定他工作不合格而将他舍弃，日后就没办法声称这个“不合格”的人加入竞争对手后会给公司造成了巨大的损害，这是自相矛盾的。所以，你只需要拿出诚意说服Peter接受不合格的标签彻底的转投你的阵营，接受你的招揽，让他停止对你的试探，才能成为荣损一体的盟友。”

        “怎么个更有诚意的法子？”

        “为名为利而已，他想要人前的风光，你想要人后的锋芒，大家各司其职就能相安无事。”

        苏霖点得通透，罗瑾曦听得明白，好像先前的问题就这么突然的迎刃而解了。

        “半个小时要到，快回电话，别让你的友军对别人缴械投降。我先去洗澡了。”

        苏霖话题切换得云淡风气，留给他一个瘦削纤长的背影便头也不回的走开。

        月凉如水，饮尽杯中茶，更觉意不休。

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