第一百零三章 颠覆传统的运作模式 (3 / 6)
        众人视频过一次。

        近距离更是感受到了叶墨生的与众不同。

        比视频更帅，这个没得说。

        一直怀疑自己老板是不是莫墨。

        实锤了。

        老板还是个名人。

        扯远了

        与众不同是因为上来第一件事公司改名华夏。

        然后就交给众人提议如何修改现有模式。

        在第一次视频会面的时候就提过了。

        没有任何客套，没有演讲，什么都没有，直奔主题。

        一个领导是什么样，下面就会是什么样。

        有的领导喜欢开门见山，下属自然不敢墨迹。

        有的领导喜欢以目标为导向，那么下属的目标就是实现这个目标。

        内容未完，下一页继续阅读

更多完整内容阅读登陆

《墨缘文学网，https://wap.mywenxue.org》