第一百一十五章 你好像变黑了 (3 / 6)
        管理，简而言之就是管人理事。

        只要在这两块工作上能承担起相应的责任来。

        其实管理就并没有想象之中的那么难了。

        沐春集团的IT信息部，在之前李沐风的重视下，唐伊授意聚英猎头引进了许多专业的人才，其中不乏一些IT大牛。

        这些专业性很高的技术人才，并不太善于与别人打交道。

        尤其是很多技术很高的大牛，甚至存在着一定的社交恐惧症。

        因此同为IT专业出身的张旭在管理他们的时候，会显得更加得心应手。

        沐春集团的IT信息部之所以引进这么多专业性人才，并不只是为了维护公司的网络安全。

        最重要的还是之前李沐风有给过他们任务。

        曾经李沐风跟张旭沟通过关于移动端智能手机的概念。

        因此他要求整个IT信息部的人员多往这方面研究。

        之前的手机系统还基本上是基于塞版系统。

        而在去年底的时候，米国的互联网巨头谷构就已经发布了暗卓系统的源代码开放式授权。

        近期张旭他们的研究重点就在于此。

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