第八十二章 团队精神 (4 / 4)
        “今天跟预想中还是有些差距的，不过大家也都尽力了，明天还有半天的时间，希望会有惊喜。”

        吴迪撇了张远达一眼，好奇他接下来会说什么。

        按照惯例，辞退员工是部门经理的工作，总经理根本干涉不着，张远达费的哪门子心思呢？吴迪很是疑惑。

        “还有个事，跟大家说一下。”

        “张总，你不用说了，我个人表示不服，”张远达话说到一半被小雨打断了，“许姐哪做的不好，非要这么对待她，以前咱家销售顾问转正何止两个月，怎么到她这儿拿着尺子量时间，一点机会都不给，我就想知道这是为什么？”

        “是啊，张总，许姐每天第一个来，包揽了我们所有的分担区，这一多月我都没怎么干活，而且她接受能力很强，这么短的时间就能接客户你还想要她怎么做才满意呢！”赵敏也为许诺打抱不平。

        “我也很不理解，不知道许姐那得罪领导了。”李斌也复议道。

        “我也觉得这样对一个新员工很不公平。”吴迪也插了一句。

        见大家说得差不多了，秦明浩摆了摆手，“大家安静，听张总怎么说，要尊重领导的安排。”

        “切！”小雨气得小脸发白，头仰得高高的，都快气炸了。

        许诺没想到同事们会为她顶撞总经理，为此非常感动，心里的委屈一扫而空，能认识这样的同事真是三生有幸，失去工作也值了。

        “你们一个个都是怎么啦，跟吃枪药了一样，我有说许诺不好了吗，你们能团结一心做为公司领导我很欣慰，说明大家都有极强的团队精神，但是……”张远达顿了一下，举起了手里的辞职单。

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