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第109章:异度空间 (3 / 4)
“这没法比较,各有千秋。但与神龙身边的其他人比起来,他们加起来也没大力管用。我们需要矿石采掘小组,多分劳动力是很好的……但聪明的大力很难找。你需知晓,我们的采掘工作,并非依靠体力,绝大部分工作还是用机械设备完成。但机械也不是万能的,人类总是需要暴露在恶劣环境中工作。其实,纣王那种大力,才符合在特殊环境下,解决一些常见的问题。可他能够安心挖矿么?”(伏羲)
“是的,我知晓大力脑子简单。那就让纣王作为苦力队长么。在千年、万年的皮鞭下,再桀骜不驯的猛禽也是能够驯服的。且,我们并不会给猛禽更进一步的机会……苦力队长也是需要经过奋斗才能获的晋升。”(神武知晓父亲看重纣王的吃苦耐劳。)
“不错。”(伏羲一直存在如此考量,且在西方已经遴选苦力。他早已做好了月宫的分工合作计划。但这份合作计划,因为人手太少,少到可怜,而需要继续增加人手。伏羲也没办法了,他只能让两个儿子提供助力。但伏羲坚决不信任神龙,那身边的人,简直是糟糕透了。)
……伏羲能够信任小龙么?现在是没法子信任,但有培养潜力,包括女蜗都在积极支持伏羲着力培养小龙。至于神龙,连女蜗都很少在提起。
家业,是可以靠时间慢慢营建的,一天一个“螺丝帽”,一月一件材料,一年一个小角,十万年该能完成一艘母舰了吧?
与父母亲的沟通工作基本完成,神龙处于一种大展宏图的兴奋中,嫦娥私自下凡的次数是越来越多……她已经得到了默认。但灵珠子就不同了,她除了频繁的去西方,根本不落脚桃花谷。
大腿要检粗的抱,且自身更是要懂得自律。就这道理谁都懂,但嫦娥没有灵珠子的先决条件,她与天帝、王母亲热不起来。
西方(斗兽场)
这个时代的娱乐节目真的太少了,伏羲可不爱玩系统模拟游戏。人与兽,真实的感官刺激效应最是适合伏羲这类军人。
看台上家庭聚餐
因为灵珠子落坐,伏羲没法子不忍受嫦娥……但他的心里计较可见一般。
“小龙,你对真实世界与模拟世界的理解基本都对,但依然存在很大的出入。”(女蜗)
“既然龙族科学进步都无法完全解释这个问题,那么,我不认为你们的理解就对。”(小龙)
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