第八百一十八章：一直努力一直进步 （二） (7 / 7)
        倪震也是因为接到了通知，才在家里等着楚乾坤他们，按照日常的话，他此时应该是在某家直营店里巡店。

        这个有点类似于医院的早上查房，每天的例行巡视。

        如果店里遇到了困难，他也要视情况给出解决的办法，当场能处理的必须马上解决，绝不拖拉。

        对于不能现场决定或者他权限不够的，也要给出临时的过渡政策，然后第一时间着手处理。

        该开会的开会协商，该上报总公司，上报柳依依的，也是及时的撰写材料，及时上报。

        同时，直营店也是归吴晓莲这个总店长对口管理的，他也会及时的沟通。

        正是借助这样细腻的做事风格，湘省办事处，开业的四家直营店，工作都开展的有条不紊。

        简单的转转，看看工作环境，重点慰问了一下那位看门的财务妹子后。

        又在倪震的带领下，去最近的一家直营店转了一圈，现场查看店内的生意以及店员们的工作情况。

        楚乾坤最担心基层的店员的专业素质，他担心培训的时间过于匆忙，有些店员达不到基本的要求，会拉低OK 直营店的服务质量。

        现实的情况还不错，这家店的店长，是山水城的老员工，对楚乾坤很熟悉，不会怯场，给他详细的解了惑。

        除了刚招聘时的脱岗培训外，店员的培训每日都会进行。

        每天开门之前有早训，闭店之后还有晚训，大家一直在努力，一直在进步。

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