第396章 有备而来（两章合一） (6 / 10)
        现在出现的问题已经不是干警工作不努力的问题而是很多干警虽然努力工作但是在态度上和思想上很不端正白了是素质不到位。

        就此问题王猛强制性地对这些基层干警进行了教育并给出了考核规定和时间。

        王猛给出的考核规定：每名基层干警的工作业绩由老百姓打分五分以下者不合格下岗。五分以上合格保留岗位。十分者奖励。

        同时李来顺在王猛的见一下出台了干部考核奖罚制度。

        这个奖罚规定一出无论是公安干部还是基层干警全部抖擞精神了一边接受思想教育一边在待人接物上全面改变作风笑脸常在耐心对待。虽然也并非都是真心如此但为了保住自己饭碗即使有时候脸都笑僵了也依旧不敢松懈。

        王猛的意思很简单不养废物！既然我给你开支我给你权利你就得听我指挥我指挥错了我也受处罚你错了你受罚你还有什么可的？

        李成从中学到了经验也对手下干部进行突击检查也成立了学习班也以青龙县县政府的名义出台了奖罚规定。

        邵治是个聪明人这么好的决策他岂能只是看着？

        于是青龙县县委面向全县党员干部出台了干部思想作风行为准则及奖惩办法。

        政策出台青龙县全县干部都紧张起来人人自危生怕自己不达标而受到处分。

        效果显著。

        有时候面对懈怠不强制是不行的。这让人家努力工作的人会觉得不公平从而也消极怠工。

        对于县委县政府的效仿王猛看在眼里没什么他认为这是好事明自己的这个方法是正确的。

        王猛对司法系统进行突检抽查时发现司法系统问题确实不少。

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